榮程新智研究院、榮程坤德教育、榮程商學(xué)院、榮程普濟(jì)基金會(huì)召開一季度工作總結(jié)暨二季度工作部署會(huì)議

2024-04-24 931

4月22日，榮程新智研究院、榮程學(xué)院（坤德教育）、榮程商學(xué)院、榮程普濟(jì)基金會(huì)召開一季度工作總結(jié)暨二季度工作部署會(huì)議。榮程集團(tuán)董事會(huì)主席張榮華出席會(huì)議并提出工作要求。榮程集團(tuán)企管人力中心總經(jīng)理鄒波、榮程新智研究院輪值院長(zhǎng)任和昕及各部門全體員工參會(huì)。

這次會(huì)議既是季度工作的總結(jié)會(huì)，也是強(qiáng)化創(chuàng)新賦能的動(dòng)員會(huì)。相關(guān)部門結(jié)合榮程集團(tuán)全年工作會(huì)議及執(zhí)委會(huì)部署要求，回顧了一季度工作落實(shí)情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、分析不足，明析方向、激發(fā)干勁，確保以更加高效有序的狀態(tài)推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)和目標(biāo)達(dá)成，賦能集團(tuán)主體產(chǎn)業(yè)發(fā)展。榮程新智研究院、榮程學(xué)院（坤德教育）、榮程商學(xué)院、榮程普濟(jì)基金會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人劉剛、胡煜、衛(wèi)東、傅浙文、冉富、楊國(guó)海、趙軍、王培培分別作一季度工作總結(jié)和二季度工作計(jì)劃匯報(bào)。

張榮華主席代表集團(tuán)董事會(huì)和執(zhí)委會(huì)，對(duì)各部門一季度取得的成績(jī)表示祝賀，對(duì)二季度工作部署表示肯定，要求各部門進(jìn)一步清晰定位、明確方向，要敢于“立”、勇于“破”，立志在心，破除固守思維，拓展大胸懷、大格局，圍繞解決產(chǎn)業(yè)問題、行業(yè)問題、時(shí)代問題擔(dān)當(dāng)作為，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)埋頭實(shí)干的精神，推動(dòng)政用產(chǎn)學(xué)研金服聯(lián)動(dòng)，發(fā)現(xiàn)新路徑、打造新模式，以榮程之為，為國(guó)家、為社會(huì)創(chuàng)造新價(jià)值。張榮華主席對(duì)二季度的工作提出了“新、智、研、高、敢”等方面的要求：

立足“新”字寫文章。要深刻理解新時(shí)代、新理念，面對(duì)新形勢(shì)，錨定新材料、新能源、新質(zhì)生產(chǎn)力、新型工業(yè)化等國(guó)家戰(zhàn)略方向，開辟新賽道，拓展新領(lǐng)域，探索新模式。

圍繞“智”字求突破。聚眾人之智，方達(dá)超凡之勢(shì)，要通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)、提升技能、整合資源、賦能發(fā)展，凝聚志同道合者，打造榮程模式。

緊盯“研”字善作為。要杜絕墨守成規(guī)，強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)造，耐心鉆研探索，提升研判能力，理解國(guó)家戰(zhàn)略，明確賽道方向，通過定期研討、研發(fā)，精準(zhǔn)匹配資源，賦能產(chǎn)學(xué)研一體化，加快成果轉(zhuǎn)化。

突出“高”字強(qiáng)賦能。要堅(jiān)持?jǐn)?shù)智化轉(zhuǎn)型綠色低碳高質(zhì)協(xié)同發(fā)展主線，提高站位，與國(guó)家同頻共振，走高端化、綠色化、智能化、國(guó)際化之路，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，創(chuàng)造高品質(zhì)生活。

聚焦“敢”字勇?lián)?dāng)。要“敢”于作為、“敢”于破局、“敢”于擔(dān)當(dāng)，還要“甘”于奉獻(xiàn)、“感”恩社會(huì)、“干”出實(shí)績(jī)、“趕”超先進(jìn)，爭(zhēng)創(chuàng)世界一流企業(yè)。

張榮華主席強(qiáng)調(diào)，新時(shí)代新征程，我們要常懷感恩之心、珍惜之情，堅(jiān)守初心不動(dòng)搖，牢記使命善作為。希望各部門在未來的工作中加倍努力，實(shí)現(xiàn)“兩翼”同展，科教產(chǎn)融合，協(xié)同形成強(qiáng)大合力，助力榮程集團(tuán)早日進(jìn)軍世界500強(qiáng)。

鄒波在講話中肯定一季度各部門認(rèn)真貫徹落實(shí)榮華主席“1+7”戰(zhàn)略思想，實(shí)行一體化管理，變壓力為動(dòng)力，干真事、真干事、干成事，打開了新局面，邁出了新步伐，團(tuán)隊(duì)呈現(xiàn)新面貌，工作展現(xiàn)新成效。針對(duì)二季度以及未來工作推進(jìn)，他提出三點(diǎn)建議：一是聚焦“新質(zhì)生產(chǎn)力”深入研究，明析方向、路徑和措施，賦能集團(tuán)產(chǎn)業(yè)發(fā)展；二是量化目標(biāo)任務(wù)，結(jié)果導(dǎo)向，體現(xiàn)社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益、品牌效益，進(jìn)一步彰顯研究院價(jià)值；三是立足一體化管理強(qiáng)化協(xié)同，推進(jìn)資源的一體化協(xié)調(diào)、配置。

任和昕在總結(jié)講話中表示，一季度以來，研究院立足“先立后破”，調(diào)結(jié)構(gòu)、強(qiáng)協(xié)同，勇于擔(dān)當(dāng)、敢為人先、積極創(chuàng)新；緊緊圍繞賦能模式化工作要求部署相關(guān)工作，制定以“目標(biāo)結(jié)果”為導(dǎo)向的工作計(jì)劃，建立以“解決問題”為導(dǎo)向的工作機(jī)制，推行以“價(jià)值創(chuàng)造”為導(dǎo)向的考評(píng)制度；接下來，希望各部門扎實(shí)執(zhí)行好短中長(zhǎng)期工作規(guī)劃任務(wù)，不斷提升管理水平，全力推進(jìn)榮程新智研究院、榮程商學(xué)院、坤德教育、基金會(huì)等協(xié)同發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“一體兩翼”深度融合聯(lián)動(dòng)，為集團(tuán)的高質(zhì)量發(fā)展蓄勢(shì)賦能。

|英文摘要|  Abstract

Rockcheck Innowise Institute, Rockcheck Kunde Education, Rockcheck Business School, and Rockcheck Puji Foundation held a meeting on Q1 work summary and Q2 work deployment